By…พี่ใส่ใจ
www.HoonSmart.com “เสนอความจริงทุกการลงทุน” ขึ้นปีที่ 9 วันที่ 21 ก.ย. 2569
@@@ ดัชนี SET ปลายสัปดาห์ที่ผ่านมา ( 18 ก.ย.) ปิด 1,584.15 จุด +0.81 จุด มูลค่าซื้อขาย 71,447.30 ล้านบ.
@@@ กองทุนซื้อสุทธิเล็กน้อย + 453 ล้านบ. , ต่างชาติ + 464 ล้านบ. , พอร์ตบล. – 408 ล้านบ. และรายย่อย -509 ล้านบ.
@@@ ฟื้นฝอยหาตะเข็บกันสักหน่อย กรณี กลุ่มมาร์เก็ตติ้ง ถูกอดีตต้นสังกัด โบรกเกอร์ใหญ่เป็นพิเศษ ร่อนหนังสือสกัดการโยกย้ายงาน เป็นข่าวสะเทือนวงการเกือบ 2 สัปดาห์ก่อน จนเกิดการ เอ๊ะ ! อะไร ยังไง เน็กเก็ตชอร์ตมั้ย ?? เรื่องนี้รอการตรวจสอบจากหน่วยงานกำกับ
@@@ พี่ใส่ใจ อยากใส่ใจกลุ่มน้องพนักงานที่ลาออกจากโบรกเกอร์ใหญ่เป็นพิเศษ เพราะนอกจากเรื่องธุรกรรมที่โบรกเกอร์ใหญ่จับตาแล้ว น้องกลุ่มนี้เป็นคนทำมาหากินเหมือนพวกเราทุกคน ในวัยกำลังทำงาน สร้างเนื้อสร้างตัว มีครอบครัวที่ต้องดูแล แต่เมื่อลาออกแล้ว โบรกเกอร์ใหญ่ กลับร่อนหนังสือแจ้งวงการโบรกเกอร์ ทำนองว่า “ห้ามโบรกเกอร์ รับพนักงานกลุ่มนี้เข้าทำงาน” โบรกเกอร์ใหญ่ทำแบบนี้ใจร้ายกับเด็ก ๆ เกินปุยมุ้ย …..
@@@ เท่าที่ไปสืบมา หลังจากที่น้องพนักงานกลุ่มนี้ลาออก ก็ได้ไปคุยกับหลายที่ หลายโบรกเกอร์ไม่กล้ารับน้องพนักงานกลุ่มนี้เข้าทำงาน ล่าสุด !! เห็นว่า ไปคุยกับโบรกเกอร์ใหญ่เจ้าหนึ่ง พี่ใส่ใจก็ได้แต่เอาใจช่วย ขอให้น้อง ๆ พนักงานกลุ่มนี้ ได้เริ่มต้นทำงานที่ใหม่ซะที
@@@ พี่ใส่ใจ ไปแอบรู้มาอีกว่า โบรกเกอร์รายใหญ่ ที่กลุ่มน้องพนักงานไปคุย เขาก็ไม่เบา มีบริการลูกค้าต่างประเทศด้วยเช่นกัน เป็นโบรกเกอร์ที่มีความพร้อมทั้งระบบ มีฐานลูกค้าอยู่แล้ว และมีเครือข่ายใหญ่โต ถ้าโบรกฯ ใหญ่ รายนี้จะรับน้องพนักงานกลุ่มนี้เข้าทำงาน ก็ไม่ใช่เพราะหวังจะดึงลูกค้าโบรกฯ ใหญ่หรอกนะ แต่เขามีแผนขยายธุรกิจทุกด้านเชิงรุกอยู่แล้ว จึงเปิดรับพนักงานตามปกติ กลุ่มน้องพนักงานก็สมัครเข้าไป เรื่องมีอยู่แค่นี้เอง
@@@ ที่สำคัญมาก ๆ เลย เมื่อน้องพนักงานกลุ่มนี้ลาออก โบรกเกอร์ (เส้น) ใหญ่เป็นพิเศษ ใช้กระบวนการทางกฏหมายกับน้อง ๆ กลุ่มนี้ แต่จนถึงขณะนี้ ยังไม่ปรากฏว่า น้องพนักงานกลุ่มนี้ ถูกเจ้าหน้าที่ชี้มูลว่า มีความผิดแต่อย่างใด เมื่อพวกเขายังไม่ได้ถูกชี้ว่าทำผิดกฏหมาย ก็ไม่ควรไปพิพากษาเด็ก ๆ ว่ามีความผิด เรื่องนี้จึงมีคำถามตามมาว่า สิ่งที่เกิดขึ้นเป็นธรรมกับพนักงานกลุ่มนี้หรือไม่ ?
@@@ อีกมุมหนึ่ง หากตลาดหลักทรัพย์และก.ล.ต. เข้ามาดูเรื่องนี้ก็น่าจะดี เหตุใดพนักงานกลุ่มหนึ่งลาออก และไปสมัครงานที่โบรกเกอร์อื่น โบรกเกอร์ใหญ่ถึงต้องทำหนังสือแจ้งโบรกเกอร์อื่น ๆ จนเป็นข่าวสนั่นวงการเช่นนี้ อุตสาหกรรมหลักทรัพย์มีโบรกเกอร์เป็นตัวขับเคลื่อนที่สำคัญ แต่โบรกฯ ยังต้องการพนักงานที่มีความรู้ ความสามารถและประสบการณ์ มาทำงานเพื่อให้ธุรกิจเติบโตไปข้างหน้า หากตลาดหลักทรัพย์ และก.ล.ต.ปล่อยให้บางโบรกเกอร์ใช้อำนาจในทางที่ไม่เหมาะสม ก็อาจกลายเป็นบรรทัดฐานได้ แล้วบุคคลากรด้านธุรกิจหลักทรัพย์ที่ไม่ได้รับความเป็นธรรม จะทำอย่างไร ?
พี่ใส่ใจ ห่วงใยทุกเรื่อง : www.HoonSmart.com รู้ข่าวก่อนใคร รู้ไว รู้ลึก